Hazel war Director, Executive Compensation Consulting bei Deloitte und Reward Manager von ITV plc. Hazel Rees kam zu Willis Towers Watson in 2015. Hazel war Senior Director, Rewards and Executive Compensation bei Willis Towers Watson.
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Hazel Rees hält ein Master of Science in Human Resources Management der London Southbank University aus 2004 und ein Bachelor of Arts in English der University of Leeds aus 2000.
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